A propos de l’entreprise
Notre client, acteur majeur de la distribution de matériaux de construction à destination des professionnels du bâtiment, recrute son futur Chef de Produit – Acheteur Couverture/Bois (H/F)
Vos missions
Rattaché(e) au Chef de Groupe, vous prenez en charge la stratégie marketing et achats de la catégorie Couverture/Bois pour deux enseignes du groupe. Vous pilotez l’ensemble des leviers permettant de développer le chiffre d’affaires et la rentabilité de votre périmètre, en collaboration étroite avec les équipes commerciales, les fournisseurs et les fonctions support.
Vos principales responsabilités :
1 – Pilotage stratégique de la catégorie
- Définir la stratégie de la catégorie Couverture/Bois sur tous les éléments du mix : assortiment, prix, promotions, merchandising.
- Être garant(e) de la performance économique de la catégorie et de sa rentabilité.
- Identifier les opportunités de développement (MDD, rationalisation de l’offre, gains de marge…).
- Participer aux initiatives achats transverses et appels d’offres.
2 – Relations fournisseurs & négociations
- Développer des relations stratégiques avec les fournisseurs clés.
- Mener les négociations tarifaires et contractuelles : prix, remises, bonus, conditions de coopération.
- Sélectionner et qualifier de nouveaux fournisseurs et produits en lien avec les critères qualité, coût, délai, RSE.
- Constituer une liste restreinte de fournisseurs stratégiques et obtenir l’adhésion des équipes internes.
3 – Performance & budget
- Établir les prévisions budgétaires (bonus, savings) et suivre l’atteinte des objectifs.
- Mettre en place la politique tarifaire sur votre périmètre.
- Analyser la rentabilité, la rotation des produits, les stocks, et assurer un reporting fiable et régulier.
4 – Animation transverse
- Créer et animer des groupes de travail avec les équipes commerciales pour concevoir l’offre la plus adaptée aux clients.
- Collaborer avec les autres services (supply, marketing, finance) pour assurer l’exécution des projets et la fluidité des opérations.
- Participer à la veille concurrentielle et à la mise en œuvre des meilleures pratiques pour optimiser la DN et la DV.
Profil recherché
Savoir-être
- Curieux(se), rigoureux(se), pragmatique.
- Autonome et proactif(ve).
- Esprit d’équipe indispensable.
- Orienté(e) résultats.
Formation & expérience
- Formation Bac +3 à Bac +5.
- Expérience confirmée dans l’univers de la couverture, du bois ou du négoce de matériaux.
Compétences techniques
- Excellente maîtrise d’Excel (TCD, Recherche V, tableaux de bord…).
- Très bon relationnel, en interne comme avec les fournisseurs.
- Bon niveau d’anglais, écrit et oral.
- Sens de la confidentialité.
Conditions et avantages
- Type de contrat : CDI
- Localisation : Siège basé à Boulogne-Billancourt (92)
- Rémunération : 50 à 70 k€ brut annuel, selon profil
- Avantages :
- Véhicule de fonction
- Carte titres-restaurants
- Intéressement
