A propos de l’entreprise
Dans le cadre de son expansion, notre client, un cabinet d’expertise comptable reconnu, recrute un(e) Gestionnaire de Paie pour intégrer son pôle social au sein du bureau de Briançon.
Missions
Vous serez responsable de la gestion complète d’un portefeuille clients aux conventions collectives variées. Vous jouerez un rôle clé en tant qu’interlocuteur paie et conseil RH auprès de vos clients.
Vos activités principales incluront notamment :
- Collecte et saisie des éléments variables de paie
- Établissement des bulletins de salaire
- Réalisation des déclarations sociales (DSN, etc.)
- Suivi des absences (maladie, maternité, AT, etc.)
- Gestion administrative des embauches et départs
- Veille légale et réglementaire
- Accompagnement et conseil RH personnalisé
Profil recherché
- Formation spécialisée en paie, RH ou comptabilité
- Expérience confirmée d’au moins 2 ans en environnement cabinet ou multi-conventions
- Solide maîtrise du processus paie
- Connaissance du droit social et des différentes conventions collectives
- Bonne maîtrise de Silae (souhaitée) et d’Excel (TCD, formules)
Conditions et avantages
Votre rigueur, votre sens du service et votre esprit collaboratif sont vos principaux atouts. Vous cherchez un cadre de travail structuré, où la bienveillance et le développement professionnel sont valorisés.
- CDI basé à Briançon
- Rémunération entre 28 K€ et 38 K€ brut annuel, selon profil
- Télétravail selon niveau d’autonomie
- Horaires ajustables
- Carte SWILE pour les repas
- Prime d’apport d’affaires et de cooptation
- Plateforme d’avantages Giftéo
- Accompagnement personnalisé à la prise de poste
