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Description du poste
Nous recherchons pour notre client, société indépendante d’assurances à destination des professionnels de l’immobilier, un Chargé de développement commercial assurances – H/F pour développer le secteur du Var (83) et des Alpes-Maritimes (06).
Intégré à Direction du Développement Commercial, vous aurez pour mission de promouvoir l’offre d’assurance et de courtage du Groupe en développant une relation commerciale de qualité avec les cabinets immobiliers clients, ainsi que l’ensemble des acteurs du marché de l’immobilier.
Plus précisément, vous aurez pour missions de :
- Contribuer au développement des produits d’assurance proposés par le Groupe en fonction des orientations stratégiques, du plan marketing et des objectifs annuels
- Conquérir de nouveaux clients
- Instaurer une relation de proximité avec vos clients en les accompagnant tout au long de la vie de leurs contrats d’assurance
- Assurer l’information et la formation des clients dans le cadre de réunions « terrain », de réunions institutionnelles ou de salons, afin de communiquer sur l’offre produits
- Contribuer à la mise en place d’une politique de prévention des risques, en intervenant auprès des sociétaires pour l’animation d’une démarche préventive
- Assurer la veille concurrentielle terrain et remonter vers la Direction toutes les informations susceptibles d’influencer le positionnement stratégique ou marketing de l’offre produits du Groupe
- Assurer le reporting de l’activité tant sur le plan quantitatif que qualitatif dans le cadre des objectifs annuels
PROFIL
De formation supérieure en Assurance / Immobilier / Force de vente, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 4 ans acquise sur un poste itinérant en IARD pour une clientèle B to B, idéalement dans le secteur de l’immobilier.
Dynamique et orienté résultats, vous disposez d’une forte aisance relationnelle et d’un vrai sens de l’écoute client.
Au-delà de l’autonomie requise, ce poste demande des qualités d’organisation, de persévérance, de rigueur et une forte conscience professionnelle car vous opérerez en home-office.
Des déplacements réguliers sur votre secteur géographique sont à prévoir.
Poste cadre (39h) à pourvoir en CDI en Home-Office. La rémunération proposée pour ce poste est composée d’une partie fixe brute annuelle comprise entre 40 et 42 k€ ainsi que d’un variable de 15 K€. Véhicule de fonction.
Avantages :
- Intéressement & Participation
- Tickets restaurants (valeur de 10€, prise en charge de 6€ par l’entreprise)
- 22 RTT
- Prise en charge de la mutuelle, prévoyance et des frais de santé de 100 % par l’employeur
- Supplémentaire retraite prise en charge à 100%
- Accès au CSE
- Chèques vacances, etc.
